通常五行属土的人都会比较成熟稳重，做事有条理，在事业上能够有所成就。属土的人很容易做上领导的位置，这样的领导能够给属下做出良好的示范，对于很多新人来说是非常幸运的，那么在工作中，应该怎样得到土命领导人的赏识呢？

　　思维活跃
　　土命的人做事是非常有条理的，而且能够掌控全局，通常不会冲动行事，这样的人属于保守型，就需要有思维活跃的下属，能够冲破传统思想，有一定的创新精神。这样的组合能够在工作中稳中求进步，更快的适应时代的发展和需求，能给企业带来更大的利润。

　　谦虚求教
　　五行属土的人能力比较强，但是也有一定的好胜心，常常看不惯目中无人的下属，如果想要得到土命领导的赏识，就要谦虚，低调，即使自己能力比领导要强，也不宜炫耀，向领导讨教成功的经验和成熟的技术，会让土命的领导赏识，并毫无保留的传授自己的经验。

　　勤奋努力
　　土命的人一般都会比较勤奋，工作的时候有点固执，但是会非常倔强，定好一个目标不会随便改动，而是全力以赴的努力实现。想分担领导的压力，得到领导重用，最主要的就是必须勤奋努力，这种勤奋不是偶尔的，而是需要持之以恒，有吃苦的精神才能让领导放心和信任。

　　麻利机灵
　　领导人如果五行属土，不管是在工作还是生活中都会有反应迟钝的情况发生，有时候遇到一些麻烦的选择会犹豫不决，这就需要比较机灵的下属，能够在第一时间帮助领导解决各种麻烦，还能够维护领导的面子，化解随时出现的矛盾。动作麻利的下属会更让土命领导刮目相看。

　　不扯是非
　　除非是工作上的问题需要讨论和指导，日常生活和平时工作上的交际，土命领导都不会太过关注，因此下属往往会比较自由。如果想得到领导信任，就要安分守己，管好自己的嘴巴，不宜在工作时间和同事八卦各种公司新闻，不扯是非，更不要把领导卷入是非当中。

　　五行当中不同属性的领导人性格不同，做事风格也不一样，属土的人比较稳重，能力相对比较强，想在事业上有所发展，得到领导的赏识和重用，就要协调好人际关系，在工作上努力奋斗，才能够最终实现自己理想的目标。（起名网原创文章，未经允许不得转载！）