导语：在2023年即将到来的第一个节日，也就是我们的元旦节，这是我们的法定节假日，但是很多人他们是无法休息的，因为这个社会需要运转不能停歇，今天我们就一起来看看2023年元旦上班几倍工资。

　　2023年元旦加班工资如何计算
　　按照惯例，2023年元旦节是法定假日，因此，劳动者在法定假日当天上班，用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资，这笔钱不得以调休来抵销。所以如果是在2023年1月1日加班的话，那么，就有三倍工资。

　　元旦加班有三倍工资吗：有
　　根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，加班工资应当按以下方式计算：

　　元旦当天是法定休假日，用人单位安排工作的，日加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷（月计薪天数21.75×8小时）×300%。

　　其余为休息日，用人单位安排工作的，应当按同等时间补休，不能补休的，支付加班工资，小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷（月计薪天数21.75×8小时）×200%；

　　劳动合同规定的工资标准，是指劳动合同规定的劳动者本人所在的岗位（职位）相对应的工资标准。即劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资，不包括年终奖，上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴，中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。

　　小结：劳动法规定，在法定节假日当天是有法定三倍工资的，而在剩下的几天假期也会有2倍的工资。